Les bases juridiques du droit du travail

  • Les bases internationales et européennes, les lois, règlements français, les usages et avantages acquis, le règlement intérieur.

La pratique de ces bases 

  • Leur hiérarchie et leur contrôle.

Le contrat de travail

  • Définition, obligations des parties, éléments constitutifs.

Le CDD et l’intérim

La durée du travail

  • Durée légale, heures supplémentaires, RC,
  • Repos quotidien, hebdomadaire,
  • Les différentes formes d’aménagement du temps de travail.

La maladie

Les congés payés

Le droit disciplinaire

La rupture du contrat de travail

  • Démission, licenciements, rupture conventionnelle, retraite…

Les institutions représentatives du personnel

  • Mise en place, seuil d’effectif,
  • Délégués du personnel et syndicaux, section syndicale, CE, CHSCT.

SESSIONS

Durée : 2 Jours

Dates : nous contacter

Lieu : Inter ou Intra

 

Cette formation concerne :

Débutants dans la fonction RH,

Adjoints RH,

Responsables financiers,

Toute personne devant utiliser le droit du travail.