LA GESTION QUOTIDIENNE DU PERSONNEL

Où trouver les textes applicables ?

Le contrôle du respect des règles par les interlocuteurs extérieurs

– L’inspecteur du travail, les juges, l’URSSAF,

 Gérer le contrat de travail

– L’embauche,

– Les différents contrats

Gérer les CDD et l’intérim

 Savoir appliquer les sanctions disciplinaires

– Les fautes et leurs conséquences

Appliquer les règles de la durée du travail

La gestion des absences

– Maladie, maternité, paternité…

– Les congés payés

Traiter le départ du salarié

– Se repérer dans les différents motifs

– Les préavis et les indemnités

SESSIONS

Durée : 2 Jours

Dates : nous contacter

Lieu : Inter ou Intra

 

Cette formation concerne :

  • Dirigeants de PME,
  •  Assistantes de Direction.
  • Collaborateurs du Service du Personnel